Voor de beste beleving op het web, raden wij aan je browser te updaten.
Update nu!
Weinig bedrijven weten waar hun aanpak van absenteïsme tekortschiet. Mensura helpt met tools en concrete aanbevelingen verzuim inzichtelijk te maken, terug te dringen en te vermijden.
Met de Verzuimcalculator berekent u de totaalkost van verzuim voor uw organisatie.
Een verzuimbeleid is de basis om preventief verzuim aan te pakken. In combinatie met gerichte acties geeft u vermijdbaar verzuim geen kans.
Medewerkers die lang afwezig zijn kunnen met een re-integratietraject en coachende begeleiding opnieuw aan het werk.
Verzuim is in elk bedrijf anders. Mensura helpt u graag om een beleid op punt te stellen. Via onze Scan – Advies – Actie-aanpak bepalen we samen uw doelstellingen. Daarna kiest u uit 3 flexibele formules: Quick Start, Basics of Advanced.
Ontdek onze aanpak
Wat gebeurt er vandaag wel of niet op de werkvloer om absenteïsme te vermijden? Verzuim inzichtelijk maken is de eerste stap om succesvol de strijd aanbinden met de uitdagingen waar hr-medewerkers, zaakvoerders en leidinggevenden voor staan.
Verzuim op het werk? Lees alle relevante artikels op onze blog.
03/10/2017
De huidige aanpak van verzuim kost bedrijven handenvol geld. Deze infografiek toont waar het vaak fout loopt en waar er ruimte is voor verbetering.
21/09/2017
21/09/2017
Ondanks alle inspanningen eindigen 60% van de re-integratietrajecten in een definitieve arbeidsongeschiktheid. Een halfjaarbalans rond re-integratie.
03/07/2017
Lage rugpijn is een van de hoofdoorzaken van langdurig verzuim. Via een standaardre-integratietraject van Fedris, het federaal agentschap voor beroepsrisico’s, worden werknemers met deze klachten geholpen om opnieuw aan de slag te gaan.
Wij bieden u een oplossing op maat van uw activiteit en organisatie, van kmo tot groot bedrijf.
We hebben experten op alle mogelijke domeinen van veiligheid en gezondheid.
We zijn de grootste EDPB van het land, met lokale aanwezigheid in alle regio's.
Onze klanten waarderen onze pragmatische en resultaatgerichte aanpak.
We leiden uw medewerkers op om zelf actief mee te werken aan het welzijn op de werkvloer.
Verzuim is in elk bedrijf anders. Mensura helpt u graag om een beleid op punt te stellen. Via onze Scan – Actie – Advies-aanpak bepalen we samen uw doelstellingen. Daarna kiest u uit 3 flexibele formules: Quick Start, Basics of Advanced.
