Si nous avons déjà envoyé une lettre au travailleur sur les possibilités de reprise du travail, faut-il signaler la maladie au médecin du travail ?

Oui.

Toute incapacité de travail de quatre semaines ou plus doit être signalée au médecin du travail. Qu’en tant qu’employeur vous informiez vous-même votre travailleur est une bonne chose, mais la loi stipule que le médecin du travail doit également le faire.