Ellen Waldack

Ik heb als arbeidspsychologe een ruime ervaring kunnen opbouwen in zowel de HR-branche als in de wereld van de externe preventie. Mijn expertise zit hem in de begeleiding van medewerkers naar een werkbare werksituatie, het geven en uitwerken van opleidingen en het ondersteunen van organisaties in hun psychosociaal welzijnsbeleid.  

Ook heb ik ervaring met het begeleiden van organisaties in de opmaak van hun verzuimbeleid, thuiswerkbeleid en de begeleiding van klanten in een veranderingsproces op psychosociaal niveau. 

Wat ik geleerd heb uit al die activiteiten? Zelfinzicht en -relativering is de belangrijkste stap naar zelfontplooiing.

Mijn vrije uren breng ik door met sporten, reizen en keramiek maken.

Organisaties schakelen me als extern preventieadviseur in voor:

• Uitvoeren psychosociale risicoanalyses
• Veren individuele gesprekken en coaching over verzuim, stress en veerkracht, thuiswerk, terugkeer naar het werk, change …
• Individuele stress en burn-out coaching
• Psychosociaal advies geven
• Psychosociale ondersteuning bieden
• Risicoanalyses uitvoeren
• Teams begeleiden
• Uitwerken verzuimbeleid
• Bemiddelen in conflictsituaties
• Nazorggesprekken voeren na een traumatisch incident
• Opleiding preventiedienst, personeelsdienst en leidinggevenden
• Begeleiden van organisaties bij hun thuiswerkbeleidO

Preventieadviseur psychosociale aspecten – Mensura 
Sinds 2019

Preventieadviseur psychosociale aspecten – Attentia 
2015 – 2018 

Preventieadviseur psychosociale aspecten – Arista 
2015 

HR consultant – banksector 
2013 - 2014 

Recruitment consultant – Hays 
2011 - 2012 

Stress en burnout coach
2021

Insights: Train the Trainer
2020 

Specialisatiemodule preventieadviseur psychosociale aspecten
2019 

Bijscholing slachtofferhulp
2017 

Multidisciplinaire basismodule preventieadviseur
2017 

Master arbeidspsychologie en personeelsbeleid
2011 

Ik heet je bij Mensura Learn&Connect hartelijk welkom voor mijn opleidingen ‘Voeren van verzuimgesprekken voor leidinggevenden’, ‘Stress en veerkracht’ en ‘Gezond thuiswerken’.