Législation et obligations
Surveiller et promouvoir le bien-être de vos collaborateurs : c’est une évidence. Et oui, cela s’accompagne d’un certain nombre d’obligations légales. Vous ne vous y retrouvez pas ? Pas de souci ! Chez Mensura, vous obtenez toujours des explications claires et une aide concrète, que vous soyez un nouvel employeur ou que vous ayez engagé votre premier collaborateur il y a déjà des années. Veiller ensemble au bien-être de vos collaborateurs ? Nous nous en réjouissons d’avance !
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Comité pour la Prévention et la Protection au Travail (CPPT)
Vous avez 50 collaborateurs ou plus ? Dans ce cas, vous devez créer un CPPT. Nous vous aidons à le mettre en place et à le faire fonctionner pour qu’il soit vraiment utile à votre entreprise.
Politique de prévention et de bien-être
Une politique de prévention et de bien-être bien conçue vous permet de mettre en place un climat dans lequel les collaborateurs peuvent travailler plus longtemps, en meilleure santé et plus heureux.
Visites d'entreprise et conseils stratégiques
Une visite d’entreprise réalisée par un expert en prévention est obligatoire pour toute entreprise. Ensemble, nous examinons méticuleusement la sécurité de votre lieu de travail. Besoin de conseils sur mesure ? Ils sont toujours inclus.
Le rapport annuel du SIPPT : bien plus qu'une obligation
Le 31 mars, le rapport annuel de votre service de prévention interne (SIPPT) doit être prêt. Celui-ci nécessite pas mal de recherches, mais nous vous aidons à y voir clair.
Analyse et gestion des risques
Une analyse des risques vous permet de savoir où se situent les points à risque dans votre organisation. Et donc où vous pouvez avoir le plus d’impact sur le bien-être.
Les principales formations obligatoires
Certaines formations sont obligatoires pour se conformer à la législation. Incendie, prévention, premiers secours, etc. Nous vous en dressons la liste.
Développez-vous avec Mensura Learn&Connect
Grâce à notre offre de formation étendue, vous pouvez former vos collaborateurs et vos responsables dans toutes sortes de domaines liés au bien-être. De l’absentéisme à la vitalité en passant par la sécurité, et bien plus encore.
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Conseils de nos experts
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- Pouvoirs et obligations du conseiller en prévention interne
- Les tâches et la composition du Comité pour la prévention et la protection au travail
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- L'autisme au travail : ce que vous ne savez peut-être pas encore
- L’IA au service du bien-être et de la sécurité : effet de mode ou réel coup de pouce ?
- Conseiller en prévention niveau 2 : que faut-il savoir sur la formation ?
- Travailler avec un handicap : 6 conseils pour un lieu de travail inclusif
- Emploi social via l’article 60 : quel est l’avantage pour votre entreprise ?
- Comment établir un plan de formation ?
- Journée internationale des droits de la femme: 5 affirmations sur les femmes occupant des postes techniques
- Comment un lieu de travail plus sûr réduit l’absentéisme
- Plan Global de Prévention et Plan d’Action annuel : identifiez les risques professionnels pour y faire face
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